Universiteiten geven hun medewerkers vaker vaste contracten, meldt Universiteiten van Nederland. "Het aandeel vaste contracten onder universitair personeel is in 2022 gestegen van 71 procent naar 74 procent", aldus de universiteitenclub.
De afgelopen jaren hebben de universiteiten zich volgens eigen zeggen ingespannen om dat aandeel te vergroten. "Ook de recente investeringen van het kabinet, via sectorplannen en starters- en stimuleringsbeurzen, dragen bij aan minder flexibele en meer vaste contracten", zegt ze.
De ontwikkelingen bezorgen personeel meer "rust en ruimte", zegt Universiteiten van Nederland.